• „Teamgeist aus Tradition: Wo Familienunternehmen mehr ist als nur ein werbewirksamer Begriff.“

peiker als Familienunternehmen

Wer einmal das Unternehmen peiker betreten hat, bekommt schnell das Gefühl der Zugehörigkeit zu unserer großen „Unternehmensfamilie“. Denn hier arbeiten außergewöhnliche Menschen mit einzigartigen Ideen und hohen Wertvorstellungen

Langjährige Tradition
Die Geschichte von peiker ist nicht allein mit Umsatzzahlen, Gewinnspannen oder der Personalentwicklung zu fassen. Es ist die Geschichte von Menschen – angefangen bei den Firmengründern bis hin zu jedem einzelnen Mitarbeiter und jeder einzelnen Mitarbeiterin. Der Begriff Familienunternehmen ist bei peiker mehr als der Hinweis auf Besitzverhältnisse. Vielmehr geht es um den menschlichen Umgang, den gegenseitigen Respekt, die Verantwortung füreinander und für das gesamte Unternehmen.

Flache Hierarchien
peiker steht seit mehr als 65 Jahren für kurze Entscheidungswege und Open-Door-Policy. Vom Abteilungsleiter bis hin zum Geschäftsführer hat jeder ein offenes Ohr für Ideen und Vorschläge, aber auch für Kritik oder Probleme.

Angenehme Arbeitsatmosphäre
Der familiäre Umgang miteinander schafft Tag für Tag eine entspannte und angenehme Arbeitsatmosphäre. Sie beginnt mit dem freundlichen Gruße auf dem Flur oder einem netten Gespräch in der Kaffeepause und zieht sich durch den gesamten Arbeitsalltag hindurch. Wir sind davon überzeugt, dass Wohlbefinden die Basis für Kreativität und Leistung ist.

Gemeinsame Visionen
Das Familienunternehmen peiker hat ein gemeinsames Ziel: Menschen. Entwickeln. Nähe. Um diesen Leitspruch mit Leben zu füllen, sind daraus mehrere Visionen hervorgegangen, die nicht nur den Umgang miteinander, sondern auch den gesamten Rahmen für die Entwicklung unseres Unternehmens in Worte fassen und für alle greifbar machen. mehr zu unseren Visionen